内容摘要：万科旗下几大区域的薪资结构调整正在进行之中。新的薪资采用“低底薪，高绩效”的组合工资。薪级体系，由过往地产系统的28级，扩展为50级，40-45是城市总级别，而45以上的集团领 万科旗下几大区域的薪资结构调整正在进行之中。新的薪资采用“低底薪，高绩效”的组合工资。薪级体系，由过往地产系统的28级，扩展为50级，40-45是城市总级别，而45以上的集团领

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